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pubIicidad El Líder y los Resultados


From: bug-gfe
Subject: pubIicidad El Líder y los Resultados
Date: Fri, 11 Aug 2006 10:59:31 -0500

CURSO INTERNACIONAL DE LIDERAZGO DINAMICO 
El Arte de Dirigir con Efectividad 
 
 
 
Fechas: Del 14 al 18 de Agosto de 2006 / Horario: De 8:30am hasta 17:30pm 
Duración: 40 horas de clases teórico - prácticas
 
 
¿Por qué debe participar? 
Para los profesionales interesados en incrementar sus habilidades de Liderazgo que deseen orientar sinérgicamente los esfuerzos de sus colaboradores para el logro de los objetivos corporativos. El participante conocerá los rasgos que diferencian a los Líderes Organizacionales Dinámicos y trabajará en alinear su estructura de valores, relaciones y objetivos que impactan tanto a su persona como a su entorno. El taller se desarrollará en forma práctica para que el participante pueda transferir las experiencias de aula a su ámbito laboral, apoyándose en técnicas de Coachin’, Empowerment y Modelos de Liderazgo Resonante. 
 
Objetivo
El participante aprenderá a dirigir con efectividad a su equipo de trabajo a través de ejercer un Liderazgo empático que permita la colaboración voluntaria, fortaleciendo sus habilidades de comunicación, organización, facultación eficaz y trabajo en equipo. 
Dirigido para un grupo selecto de 25 participantes como máximo. 
 
Dirigido a
Profesionales que tengan mando o pretendan tenerlo del sector de la Minería, Petróleo, energía e industria en general. 
Gerentes, Superintendentes, Jefes de Dpto. , Jefes de Sección, supervisores y toda aquella persona emprendedora que desee actualizar conocimientos para hacer sus empresas altamente competitivas. 
 
 
Contenido 
Sesión 1 . Primer día: Los Retos de la Nueva Competencia 
• La Nueva Competencia: La Organización Inteligente en Un Universo de Cambios. 
• ¿Qué debe ser en realidad un Líder? 
• Un Líder es un Agente de Cambio 
• Desequilibrio Sistémico 
 
Sesión 2 Segundo día: Fundamentos del Liderazgo 
• Las 4 Dimensiones del Liderazgo Dinámico 
• Autodominio: El Líder y el Automanagement 
• Liderazgo Proactivo 
• Círculos de Influencia 
• Centros Alternativos 
• Leyes Ejecutivas 
• Liderazgo Ejecutivo Situacional 
 
Sesión 3 Tercer día: Liderazgo en Acción 
• Liderazgo Resonante 
• Coaching 
• Competencias del Liderazgo 
• Factor “D” 
• Gerentes y Coaches 
 
Sesión 4 cuarto día: Liberando el Poder de Nuestros Colaboradores 
• Empowerment 
• Ingredientes del Empowerment 
• Para Facultar Eficazmente 
• Liderando Equipos de Trabajo 
• Ecuaciones del Trabajo en Equipo 
• 1 + 1 = 3: La Magia de la Sinergia 
 
Sesión 5 Quinto día: Integrando Equipos Ganadores 
• Ingredientes para un Equipo de Alto Desempeño 
• Efectividad en la Comunicación Organizacional 
• El Líder y los Resultados 
• Efectividad en el Manejo del Tiempo
 
Capacitador: 
Lorenzo Manuel Alonso Inclan
México 
Formación Profesional: 
• Ingeniero graduado de la Escuela Superior de Ingeniería del Instituto Politécnico Nacional.  
• Cuenta con Estudios de Filosofía Control Total de la Calidad y Desarrollo Humano en el Instituto Tecnológico de Estudios Superiores de Monterrey-México, diplomado en Habilidades Directivas por el Colegio de Investigación y Desarrollo Empresarial (COLINDE),Master en Habilidades Directivas por el Colegio el Investigación y Desarrollo Empresarial (COLINDE), Certificado como Auditor Interno en la Norma ISO 9000 por SGS, Programa de Extensión en Reingeniería Humana Disciplina Psicánica y participante en Seminarios de Sistemas de Gestión para diversas industrias. 
Habilidades Directivas y Técnicas: 
• Balanceo de Líneas de Producción y Distribución de Personal 
• Tiempos y Movimientos en Operaciones 
• Administración de la Materia Prima hacia la Optimización de Costos y el Logro de la Calidad 
• Evaluación de Indicadores de Efectividad 
• Aplicación de CEP y Herramientas de Mejora Continua 
• Formación y Liderazgo de Equipos de Trabajo hacia el Logro de la Calidad y Formador de Entrenadores 
• Diseño y Dirección de programas hacia la Mejora Continua (Kaizen  
Organizacional) 
 
 
 
Información:
 
Fechas 
Del 14 al 18 de Agosto de 2006.
 
 
Horario 
De 8:30am hasta 17:30pm 
 
Duración 
40 horas de clases teórico-prácticas.
 
Certificación 
Certificado de reconocimiento internacional otorgado por IGH Group. 
 
 
Lugar 
Double Tree El Pardo Hotel. 
Jr. Independencia No. 141 Miraflores – Telef. 617-1025 
 
 
Incluye 
Material de trabajo 
Coffee Breaks en la mañana 
Almuerzo. 
 
Inversión 
La inversión por todo el curso es de US $ 450.00 más IGV. 
 
 
 
INFORMES E INSCRIPCIONES 
IGH PERU S.A 
Teléfonos fijos: 705-3093 Fax. 243-0658 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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PT Telf 452 1 750;;asuserviciosiempre @ yahoo . es;;
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