bug-ddd
[Top][All Lists]
Advanced

[Date Prev][Date Next][Thread Prev][Thread Next][Date Index][Thread Index]

Как вызвать у сотрудников желание работать?


From: Кто не хочет - ищет причины Кто хочет - ищет во зможности
Subject: Как вызвать у сотрудников желание работать?
Date: Tue, 25 Oct 2005 10:16:20 +0000

"Кто не хочет - ищет причины,
кто хочет - ищет возможности:"
(народная мудрость)

  • Почему люди работают? Зачем люди работают?
  • Почему одно делают - с охотой, а другое - через силу? Что отличает первое?
  • В чем секрет переплетения экономики и психологии в вопросах мотивации?
  • Что отличает все успешные зарплатные схемы?
  • Что скрывается под словами "нематериальная мотивация"?
  • Почему люди "не хотят зарабатывать"? Почему очевидные на первый взгляд решения зарплатных задач зачастую не дают результата?
  • Люди у Вас работают не за деньги. За деньги они работают в принципе - схожую зарплату они получат и в другом месте. А почему они работают именно у Вас?

Как построить мотивацию у сотрудников
Как вызывать у людей желание работать?
Вскрываем "черный ящик"
мотивационных и зарплатных схем


в программе также:
  1. Что такое потенциал сотрудника? Чем он определяется?
  2. Как подбирать людей с нужными качествами? Как вести регулярное обучение?
  3. Если отношение сотрудников к работе - святыня, которую обходят как "священную корову", а для сотрудника в порядке вещей выбор "делать - не делать" - в компании нет регулярного менеджмента. Что такое регулярный менеджмент? Как наводить в компании порядок?
  4. Как строить в компании рабочие отношения? Как обеспечить ответственный, конструктивный и позитивный подход к работе?
  5. Как обеспечить самомотивацию и самоконтроль?
  6. Застоявшийся коллектив - самоподдерживающаяся система. А как работающий коллектив сделать самоподдерживающейся системой?
  7. Каковы необходимые и достаточные условия создания
    a. эффективно работающего,
    b. управляемого,
    c. стабильно развивающегося отдела?

Продолжительность семинара: 8 часов
Стоимость участия: 6300 руб.
Получить подробную информацию и записаться на семинар
Вы можете по телефону (095) 798 95 75, 968 28 51


reply via email to

[Prev in Thread] Current Thread [Next in Thread]